Wirklich wirksam — Nachhaltige und effektive Coaching-Tools für alle, die in beruflichen Change Prozessen stecken: Für Sie privat, wenn es um berufliche Neuorientierung, Veränderung im Beruf, Berufswechsel in der 2. Lebenshälfte geht. Für Sie in Ihrem Unternehmen, wenn es um Umstrukturierung oder den Support im Change-Prozess geht.
Diese Methoden bringen wirklich Klarheit, Perspektiven und Zufriedenheit!
Meine Top-Favoriten aus vielen Jahren Kommunikations- und Transaktionsanalyse-Beratung sowie Coaching – Die folgenden Links bringen Sie direkt zu den Blog-Beiträgen.
Das 3 Welten-Modell – schafft Klarheit über die eigenen Rollen:
Mit dem Antreiber-Konzept erkunden und beruhigen Sie die inneren Stimmen
https://www.moving-people-coaching.de/2018/06/15/innere-stimmen-kennenlernen/
Das Ich-Zustandsmodell hilft, Kommunikation und Konflikte zu analysieren, und wertschätzend zu gestalten:
https://www.moving-people-coaching.de/2020/01/15/berufswechsel-coaching-muenchen/
Welches ist Ihr Favorit?
Ich bin gespannt auf Ihr Feedback dazu! Schreiben Sie mir, rufen Sie mich an!
Viele Grüße
Laura Burckhardt
Mehr zu meinem Coaching für berufliche Neuorientierung ab 40 auf:
https://lauraburckhardt.de/
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